優秀な人材の発掘と効率的な選考プロセスは、採用成功の鍵です。多くの企業が候補者の評価基準や優先順位付けに一貫性を持たせることに課題を抱えている中、データに基づいた選考システムが不可欠です。そこで、採用チームが即座に活用できる包括的な候補者管理テンプレートを開発しました。

このテンプレートを導入することで、候補者情報の一元管理と客観的な評価が可能になります。スタートアップ経験、プロダクト理解、マネジメント能力など、多角的な評価軸を設定しています。

✅ 候補者情報の一元管理と追跡

✅ スコアリング基準による客観評価

✅ 採用チームと現場の効果的連携

ぜひご活用いただき、質の高い採用活動の実現にお役立てください。